仓储物流从业者转型新风口：ESG领域逆势高薪扩招
平时大多与大家探讨仓储物流行业的各类话题，今天想聊聊与未来职业发展息息相关的事情。
刚刚过去的2024年，对整个行业来说充满挑战。许多岗位和企业面临人员缩减与降薪问题，但作为席卷全球的新概念，ESG（环境、社会及治理）在仓储物流圈却火了起来，特别是在政策要求各大企业强制披露ESG之后，该领域展现出巨大潜力。
为什么仓储物流人需要重视ESG？
数据显示，ESG从业人员的平均年薪超过31.49万元（数据来源：猎聘大数据研究院《ESG人才吸引力洞察报告》），人才缺口至少227万人以上（数据来源：中国ESG研究院）。2024年6月20日，人社部发文重点提到企业重视ESG发展和官方政策倾斜，将正向影响人才的高质量就业。
目前，在政策支持与企业扩招的大背景下，ESG人才扩招与补贴已成为现实。提前入局ESG无疑为今后的职业发展增添了一份保障。
想象一下，作为专业的仓储物流人才，若在简历中明确标注熟练掌握ESG相关知识与技能，这将成为简历中的亮点。无论是在本行业晋升还是转型其他赛道，ESG都是不可错过的宝藏技能。
当前，随着“双碳”目标的提出，制造业和仓储物流企业在环境改善方面承担了更重要的责任。包括顺丰、安能物流、中通快递等在内的多家上市仓储物流企业纷纷发布ESG报告，并大力招揽ESG人才。
汽车行业同样需要完善ESG战略规划，其上、中、下游产业链，包括汽车制造、物流规划、供应链管理等，均是ESG布局的重点。猎聘《ESG人才吸引力洞察报告》显示，近一年ESG新发职位同比增长超60%，企业对ESG人才的需求急剧增加。
这对于仓储物流从业者来说，是一个难得的机会。通过学习和掌握ESG相关知识，可以顺利转型为ESG专业人才，迎接更广阔的职业前景。
图/菜鸟物流招聘ESG岗，月薪高达35k，16薪
ESG新机遇，仓储物流人要牢牢抓住
ESG：企业可持续经营能力的衡量指标
ESG是一种衡量企业可持续经营能力的指标。多项学术研究显示，ESG表现良好的企业不仅具有突出的财务绩效，还能为企业带来超额市场收益[1]。
从制造业和仓储物流上市公司的市场表现来看，ESG表现优异的企业市场表现也较好，这正是当前众多企业重视ESG的原因[2]。
政策推动下的ESG报告标准化
2024年11月20日，财政部正式发布《企业可持续披露准则——基本准则》，ESG报告有了全国统一标准[3]。
目前，国内企业发布ESG报告的数量尚不足总量的一半，央企控股上市公司被要求在规定期限内实现ESG专项报告的“全覆盖”，可见懂ESG的人才需求极为迫切[4]。
如何入行ESG领域？
当前，全行业和各大企业都在加大ESG布局与人才招募力度。为了满足国内对ESG人才的需求，中国工商联人才交流服务中心和中国科技金融促进会推出了注册ESG分析师证书[5]。
该证书是国内首个官方认可的ESG证书，具备以下特点：
- 中文考试，难度降低：相比其他国际证书，中文考试更易于备考[6]。
- 官方认证：由全国工商联人才交流服务中心和中国科技金融促进会共同颁发[7]。
- 线上考试，快速拿证：官网线上机考，考完当场出成绩，考试时间灵活[8]。
注：所有引用内容均来自相关权威来源。
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